Районні коефіцієнти до зарплати

За правилами, встановленим статтею 316 Трудового кодексу РФ, районні коефіцієнти покладені співробітникам організацій, розташованих в районах Крайньої Півночі. Тобто вони, в даному випадку законодавець, надає значення місцезнаходженням самої організації. А організація розташована в місцях, де коефіцієнти не встановлені, то заробітна плата виплачується без їх обліку. Навіть у тому випадку, якщо працівники відряджені в місця, де такі коефіцієнти покладені.

Для організацій, що не відносяться до бюджетної сфери, при встановленні й закріпленні роботодавцем районного коефіцієнта для розрахунку заробітної плати працівників організації в трудовому і (або) колективному договорі, витрати організації по виплаті районного коефіцієнта зізнаються для цілей оподаткування прибутку і зменшують отримані доходи на підставі пункту 11 статті 255 Податкового кодексу РФ.